Главная - Другое - Сколько надо проработать на предприятии связи чтобы получить ветерана т руда

Сколько надо проработать на предприятии связи чтобы получить ветерана т руда


Сколько надо проработать на предприятии связи чтобы получить ветерана т руда

Звание «Ветеран труда» — как получить и какие льготы предусматривает?


Содержание Граждане, проработавшие в нашей стране достаточно большой период времени, нередко задаются вопросом о том, относятся ли они к категории ветеранов труда, и если да, то как можно оформить этот статус, какие привилегии он будет им давать? Чтобы ответить на эти вопросы, необходимо обратиться к действующему законодательству РФ. Прежде всего здесь нас будет интересовать ФЗ № 5 от 12.01.1995 г.

«О ветеранах». Именно этот законодательный акт позволяет разделить практически всех людей пенсионного возраста на особо важные категории — ветераны:

  1. боевых действий на территории СССР, РФ и других государств;
  2. труда.
  3. военной службы;
  4. ВОВ;

Если говорить о последнем типе, то определение этих лиц имеется в ст. 7 Закона. К ним относятся граждане, которые имеют специальное удостоверение, а также те, кто является обладателями орденов и медалей, почетных званий СССР и РФ, грамот и благодарностей Президента РФ, ведомственных знаков отличия (при наличии определенного стажа). Как можно заметить, перечень не такой и большой, но в данном случае речь идет только лишь о федеральном уровне.

С 2005 года полномочия по определению статуса «Ветеран труда» и установлению по отношению к нему определенных привилегий были делегированы региональным властям. Таким образом, в каждом субъекте РФ разработаны собственные нормативные документы в данной области. Важно: получить звание можно только тем лицам, кто вышел на пенсию.

Само по себе понятие «Ветеран труда» предполагает большой трудовой стаж гражданина, как правило, в одной отрасли или на предприятии. Возникает закономерный вопрос: сколько времени нужно проработать, чтобы получить такое звание? Если говорить о присвоении федерального статуса, то здесь нужно выделить две категории субъектов:

  • Лица, начавшие свой труд до достижения 18 лет во время ВОВ и имеющие выработку как минимум 40 лет — для мужчин и 35 — для женщин.
  • Проработавшим в одной отрасли достаточно получить непрерывный трудовой стаж 15 лет, при этом минимальный срок службы должен быть равным 20-ти годам — для женщин и 25-ти — для мужчин (либо должна быть назначена пенсия по выслуге лет).

Региональные власти при присвоении указанного статуса следуют указанным нормами ФЗ (Москва), но в некотором плане могут расширить перечень субъектов.

Так, например, в Пермском крае к указанному числу лиц также относятся:

  1. имеющие общий трудовой стаж 35 лет — для женщин и 40 — для мужчин; при условии, что гражданин трудился непосредственно на территории края (или бывшей области) половину от указанного времени;
  2. лица, обладающие определенными знаками отличия или поощрениями (например, почетный гражданин или памятный знак Пермского края).
  3. женщины, имеющие 5 и более детей, при наличии у них стажа 20 лет, полученного на предприятии в Пермском крае;

В Санкт-Петербурге получить это звание (помимо тех, кто указан в ст.

7 Закона) могут лишь лица, которые обладают определенными регалиями, а их стаж работы составляет 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно. Среди прочих условий здесь является обязательным проживание в данном субъекте РФ.

В Кемеровской области требования к стажу для некоторых категорий работников имеют более завышенные показатели: 45 лет — для мужчин и 40 — для женщин. Важно: для получения звания человеку необходимо подпадать под все указанные в законодательных актах условия одновременно. Постановлением Правительства РФ № 578 от 25.06.2016 г.

было утверждено Положение, касающееся учреждения ведомственных знаков отличия, которые бы позволили заинтересованному человеку получить названный статус. Поскольку видов деятельности в нашей стране достаточно большое количество, приведем в качестве примера лишь некоторые ведомственные акты:

  • Приказ Минздрава России № 54н от 15.02.2017 г. – почетная грамота Министерства здравоохранения.
  • Приказ Минсельхоза России № 380 от 24.08.2016 г. (сельское хозяйство). Здесь выделяется 4 вида наград. И только один из них дает право на получение статуса «Ветерана труда» – Почетная грамота Министерства сельского хозяйства РФ.
  • Приказ Минэнерго России № 108 от 17.02.2017 г. – медаль за заслуги развития ТЭК (двух степеней).

Помимо этого, в региональных нормативных актах также могут быть предусмотрены иные знаки отличия. Ярким примером этого может стать Пермский край, где можно увидеть титул

«Народный учитель или художник Коми-Пермяцкого автономного округа»

и многие другие.

В Санкт-Петербурге можно назвать знак «Почетный донор».

Как было отмечено ранее, полномочия, связанные с определением порядка присвоения статуса «Ветеран труда», были возложены на местные власти. Именно поэтому нельзя найти абсолютно одинаковую по регламентации процедуру присвоения звания. Однако общие черты среди них всех присутствуют, и связано это с уполномоченным органом и перечнем необходимых документов.

Однако общие черты среди них всех присутствуют, и связано это с уполномоченным органом и перечнем необходимых документов.

Остановимся несколько подробнее на этих моментах. Рассмотрением вопроса о выдаче специального удостоверения человеку, обладающему большим стажем в трудовой деятельности, занимаются органы социальной защиты населения. Поэтому заинтересованному субъекту необходимо обращаться в этот орган по месту своего жительства.

Поскольку получение специального свидетельства происходит только в заявительном порядке, человеку необходимо при обращении в государственный орган представить пакет бумаг:

  1. непосредственное ходатайство лица по определенной форме;
  2. фотографии.
  3. документы, позволяющие установить наличие необходимого трудового стажа;
  4. документация, определяющая факт принадлежности того или иного знака отличия (награды) заявителю;
  5. удостоверение личности;

В некоторых случаях могут понадобиться пенсионное удостоверение, трудовая книжка, справка с места проживания и т.д.

Полный список документов можно уточнить в территориальном органе соцзащиты. Учитывая отсутствие единого законодательного подхода к процедуре приобретения человеком подобного статуса, неудивительным является и неимение единой установленной формы обращения.

Однако это не означает, что ходатайство не должно отвечать определенным требованиям. Как и любой другой документ, оно должно иметь структуру и содержание:

  • Сведения о заявителе (его ФИО, адрес).
  • Наименование документа – «ЗАЯВЛЕНИЕ».
  • Основной блок. Как правило, здесь повторно указывается информация об обращающемся лице (в том числе год рождения, паспортные данные), а также содержится просьба о присвоении звания и выдаче соответствующего удостоверения. Тут же необходимо указать основания для приобретения данного статуса со ссылкой на подтверждающие бумаги.
  • Адресат – наименование органа социальной защиты населения и его начальника.
  • Поставляется дата оформления и личная подпись заявителя.

После написания и предоставления в компетентный орган заявления и необходимых документов начинается процесс их проверки и принятия решения о присвоении особого статуса гражданину либо отказе в этом.

Важно: все указанные действия осуществляются специально создаваемой комиссией. Как правило, принятие окончательного решения происходит в 30-дневный срок, но так как в каждом регионе имеется собственное положение в отношении ветеранов труда, то временные пределы могут различаться.

Так, например, в Саратовской области и Санкт-Петербурге это 15 дней, в Кемеровской области – 10, в Москве – возможно в день обращения.

При положительном рассмотрении заявления издается соответствующий распорядительный акт, о котором извещается заявитель в 5-девный срок. В уведомлении также будет обозначена дата, когда лицу нужно будет явиться в орган соцзащиты для получения удостоверения и специального значка. Если с процедурой присвоения звания все более или менее понятно, то вот с перечнем привилегий все не так просто.
Если с процедурой присвоения звания все более или менее понятно, то вот с перечнем привилегий все не так просто.

Закон № 5 при описании мер социальной поддержки не подразделяет ветеранов на категории.

Таким образом, можно сделать вывод, что законодатель пытается максимально защитить данный слой населения. Поэтому общий перечень льгот заключается в следующих пунктах:

  1. компенсации и льготы на коммунальные услуги;
  2. иные социальные выплаты;
  3. бесплатная медицинская и протезно-ортопедическая помощь;
  4. безвозмездный проезд на практически любом виде городского транспорта.
  5. предоставление жилья;
  6. пенсии и пособия;

Помимо указанного, ст.

22 ФЗ № 5 дает некоторую свободу региональным властям в расширении перечня. Сюда можно отнести:

  • Компенсация расходов, связанных с оплатой жилья и коммунальных услуг в 50% соотношении.
  • Налоговые льготы для ветеранов труда. Это относится к освобождению или уменьшению размера налога на землю или транспорт. Например, в Пермском крае действует 50% скидка на уплату транспортного налога для ветеранов труда на определенный вид ТС и освобождение от уплаты земельного налога в отношении одного участка.
  • Пользование медицинскими услугами после выхода на пенсию в той же организации здравоохранения, где гражданин был закреплен ранее.
  • Скидка на проездной документ, подходящий для городского транспорта (половина от цены).
  • Дополнительные выплаты (ежемесячно или раз в год).
  • Установление страховых сумм для целей зубопротезирования.

Данный перечень не является закрытым, в каждом субъекте РФ действуют свои правила.

Все зависит от финансовых возможностей региональных властей. В 2004 году был принят закон № 122, который вызвал «бурю» эмоций у граждан пенсионного возраста. Суть его заключалась в следующем – осуществление замены предоставления тех или иных льгот населению денежной компенсацией.

На федеральном уровне она затрагивала некоторые категории субъектов, а применялись лишь в отношении «привилегий», касающихся использования городского транспорта, лекарственного обеспечения и санаторно-курортного лечения.

При этом льготы ветеранов труда субъектов были отданы на рассмотрение местных властей, поэтому где-то они были сохранены. Суммы компенсационных выплат в этом случае небольшие, но в то же время не лишние для пенсионеров. Как правило, такая замена осуществляется на основании заявления пожилого человека.

Как было отмечено ранее, еще одним видом социальной поддержки граждан пенсионного возраста, отмеченных государством за особые трудовые заслуги, является дополнительная денежная надбавка к пенсии.

Ее размер и порядок выплаты установлены также на местном уровне. Однако здесь необходимо отметить общие черты:

  1. ежегодное индексирование;
  2. выдается при условии отсутствия у человека определенного размера дохода (прожиточный минимум).

Требования к бланку и оформлению этого документа можно увидеть в Постановлении Правительства РФ № 423 от 27.04.1995 г.

Среди основных моментов, на которые необходимо обратить внимание, выделяют:

  • Внесение ошибочных сведений ведет к уничтожению бланка согласно акту и является поводом для выдачи нового документа. При его утрате или негодности орган соцзащиты обязан выдать дубликат по заявлению ветерана.
  • В нем в обязательном порядке должны присутствовать сведения об уполномоченном на его выдачу органе, о лице, кому будет выдан документ, его фотография и подпись. Проставляется отметка о льготной категории – «Ветеран труда».
  • Удостоверение является бланком строгой отчетности (то есть обладает серией и номером), а также имеет определенные степени защиты.
  • Удостоверение должно быть заверено печатью выдавшего его компетентного органа и подписью его руководителя.
  • Цвет корочек документа – зеленый, с обязательной надписью «УДОСТОВЕРЕНИЕ ВЕТЕРАНА».
Рекомендуем прочесть:  Аренда лесного участка urman

Важно: выдача документа осуществляется строго под роспись заявителя в специальном журнале. Присвоение звания «Ветеран труда» — достаточно серьезный и ответственный процесс, поэтому на практике как у специалистов, так и у желающих стать обладателем такого документа появляется ряд закономерных вопросов.

В связи с этим попытаемся ответить на некоторые из них.

Согласно закону «О трудовых пенсиях» в страховой стаж включаются следующие периоды:

  1. при нахождении лица в отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет (но не более 4,5 лет);
  2. при получении гражданином пособия по временной безработице;
  3. получение пособия по временной нетрудоспособности;
  4. прохождение военной или иной службы;
  5. когда человек работал в РФ и в это время производились соответствующие отчисления в ПФ;
  6. при отбывании уголовного наказания либо нахождении под стражей;
  7. при осуществлении ухода за инвалидом, а также ребенком-инвалидом или престарелым человеком.

ФЗ № 5 позволяет получить статус федерального ветерана только одной категории субъектов – лицам, начавшим свою трудовую деятельность в период ВОВ, которым на тот момент времени не было 18 лет.

При этом региональные власти также могут удостоить подобным званием человека, у которого нет каких-либо наград или похвальных грамот и писем, по собственному усмотрению.

В случае, когда лицо уверено в том, что ему должен быть присвоен данный статус, но орган соцзащиты отказывает, необходимо обратиться с иском в суд для защиты своих интересов. Данный вид награждения был предусмотрен Постановлением Президиума ВЦСПС от 23.09.1966 г., целью которого являлось дополнительное моральное стимулирование коммунистических трудящихся.

Именно поэтому он не является почетным званием СССР, государственной наградой или ведомственным знаком отличия, то есть не дает права на получение статуса «Ветеран труда». Постановление Правительства РФ № 423 дает однозначный ответ на данный вопрос.

Звание присваивается гражданину один раз и на всю жизнь, то есть является бессрочным.

Действующее законодательство не делает никаких исключений для продолжающих трудовую деятельности ветеранов труда. Присвоение звания «Ветеран труда» является достаточно интересным вопросом с практической точки зрения в силу разнообразного подхода региональных властей к его регулированию. Однако, несмотря на это обстоятельство, местные власти пытаются сохранить, а иногда даже расширить перечень льгот, которые предусмотрены для таких пенсионеров.

Сохраните статью в 2 клика:

Какой стаж нужен для ветерана труда

Ветеран труда – звание, которое может получить каждый гражданин РФ подходящий по требованиям, выслуги лет и наличия государственных наград. Статус ветерана труда предполагает возможность получения дополнительной надбавки к пенсии и прочих льгот. Однако, мало кто из выходящих на пенсию людей осведомлен о том сколько лет стажа надо для ветерана труда и зачастую не пользуется своим законным правом на получение этого звания.

Рассмотрим подробней как получить данный статус, и когда он выдается в соответствии с установленным пенсионным законодательством в России. Также не лишним будет узнать, что учитывается при формировании общего страхового стажа гражданина, желающего получить льготы в соответствии с законными основаниями.

Не нашли ответ на свой вопрос? Позвоните юристу! Москва: +7 (499) 110-89-42 Санкт-Петербург: +7 (812) 385-56-34 Россия: +7 (499) 755-96-84 Обязательные требования для получения звания ветеран труда Свод общих требований, соблюдение которых обязательно при присвоении звания, продиктован п. 1.2 статьи 7 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ.

В соответствии с ним, кандидат. претендующий на получение звания должен:

  1. Иметь соответствующий страховой (трудовой) стаж;
  2. Иметь государственные, федеральные награды за трудовые заслуги.

Если человек соответствует продиктованным требованиям, он вправе подать документы для рассмотрения возможности присвоения звания – ветеран труда. Однако, на этом этапе начинаются сложности, часто мешающие получить заслуженное и почетное звание.

Трудности возникают по той простой причине, что на федеральном уровне, составлен закон, описывающий общие требований к соискателю. Решение о том присваивать или не присваивать ветеранский статус, возлагается на региональные власти. Более того, на уровне региональных властей определяются сроки регулирующие присвоение статуса.

Из-за этой детали, право в получении статуса определяется на уровне регионального управления для каждого конкретного случая.

Общие требования

На федеральном уровне предусмотрен минимальный объем трудового (пенсионного) стажа для женщин и мужчин. Начисляется он за минимальную выслугу лет и составляет 25 лет для мужчин, 20 для женщин.

На практике, претендовать на получение статуса можно в следующих случаях:

  1. Получение страховой пенсии по возрасту;
  2. Получение государственной пенсии за выслугу лет.

Ветеран труда может быть получателем страховой пенсии начисляемой с учетом возрастных рамок или получателем государственной пенсии за выслугу лет. Обратите внимание, что с 2015 года производиться переход на Пенсионную реформу и трудовой стаж, как понятие прекращает свое действие. Теперь значение имеет страховой период трудовой деятельности, границы которого сдвигаются в сторону увеличения со временем и к 2024 году предполагается, что граница составит 15 лет.

Изменения вступают в силу поэтапно и производятся ежегодно до завершения реформы. При подаче заявления необходимо ознакомиться с актуальными требованиями и посчитать общее количество лет проведенное на работе исходя из установленного порядка действий.

Может ли быть ветеран труда по стажу работы без наград? Да, данное правило применяется к гражданам, родившимся во времена СССР, чья трудовая деятельность началась в несовершеннолетнем возрасте в годы Великой Отечественной Войны.

В частности действует следующее правило:

  1. Мужчина должен иметь минимальный стаж в 40 лет;
  2. Женщина должна иметь минимальный стаж в 35 лет.

На практике, можно часто столкнуться с тем, что по незнанию многие граждане трактуют эти временные границы, как обязательные для всех категорий лиц. Но, это правило действует только в описанном конкретном случае.

Как получить Для того, чтобы получить соответствующий статус и причитающиеся льготы необходимо подготовить следующий пакет документов:

  1. Ксерокопия и оригинал паспорта;
  2. Фотография форматом 3х4;
  3. Данные об имеющихся государственных наградах, полученных за достижения в труде.
  4. Сравка об общем периоде трудовой деятельности

Потребуются копии и оригинал документов с наградами. Далее их необходимо передать в комитет социальной защиты населения в Вашей области.

Рассмотрение занимает срок до 5 рабочих дней с момента подачи. Если к документам не возникнет претензий, то подготавливается проект о присвоении звания и передается на подпись губернатору области.

После подписания данные соискателя заносятся в единую государственную базу, присваивается звание и начисляется надбавка за стаж ветерану труда.

Если же документы не соответствуют предъявляемым требованиям, то они будут возвращены заявителю с соответствующей пометкой и возможностей исправления и повторной подачи.

Для получения дополнительной консультации стоит обратиться в Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг по региону проживания.

Консультация потребуется в том случае, ели Вы не знаете какие требования в данном случае, действуют по Вашему региону. Зачастую они могу значительно различаться и лучше уточнить всю информацию заранее.

Видео: Калькулятор стажа: Пример:

Оформить статус можно только в области постоянного проживания гражданина.

Это обусловлено тем, что окончательное решение принимают именно местные власти и требуется подпись губернатора, поэтому получить ветеранский статус, находясь в другой области без прописки невозможно. Начисления определяются в индивидуальном порядке, доплата зависит от общего объема рабочих лет и прочих факторов. Читайте: Стаж работы

  1. Перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа;
  2. Трудовой стаж для начисления пенсии;
  3. Начисление стажа по уходу за ребенком;
  4. Северный стаж;
  5. Входит ли декретный отпуск в стаж;
  6. Служба в армии входит в стаж;
  7. Северный стаж у женщин;
  8. Досрочный выход на пенсию по стажу;
  9. Непрерывный стаж;

Facebook Twitter Pinterest WhatsApp Email Tumblr Telegram VK Viber Следующая статьяНачисление стажа по уходу за ребенком ЭТО МОЖЕТ БЫТЬ ИНТЕРЕСНОЕЩЕ ОТ АВТОРА Образец заверения трудовой книжки Заполнение трудовой книжки Где купить трудовую книжку Меню

Информация

Пенсионная реформа, голосование:

  1. За пенсионную реформу: Реформа позволит увеличить размер пенсий.

    Дефицит пенсионного фонда будет сокращен.

  2. Пенсионная реформа — вынужденная мера: Доля пенсионеров приблизилась к 30% населения страны, каждый работающий россиянин «кормит еще одного пенсионера».
  3. Против повышения пенсионного возраста: Упадет уровень жизни у россиян предпенсионного возраста, значительно вырастет безработица.

Просмотреть результаты

Загрузка .

Калькуляторы

  1. Стаж работы15

kalkulyator-stazha.ru — калькулятор трудового стажа.

Популярные статьи Калькулятор подсчета стажа для больничного листа Северный стаж для выхода на пенсию женщинам Популярные категории

  1. Стаж работы15

© 2020 kalkulyator-stazha.ru.

Все права защищены.

Как получить звание ветеран труда в 2022 году и можно ли получить без наград?

Пособия ФСС » Ветеранам труда Правительство Российской Федерации старается всесторонне поддерживать достойный уровень жизни граждан, которые отработали продолжительный срок на пользу государства.

С целю поощрения тружеников, государство присваивает правительственную награду – «Ветеран труда».

Это звание является не исключительно почётным, но и дается шанс для оформления пенсионеру широкого спектра льготных услуг и привилегий. Оформить льготные привилегии для ветеранов трудовой деятельности считается возможным, только имея удостоверение, указывающее на продолжительность стажа и статус пенсионного возраста.

Звание присваивается как женщинам, так и мужчинам. Законодательная база Достаточно много граждан РФ, уходя на пенсию, получают статус и льготные преимущества ветерана труда. Обусловлено это тем, что многие начинают официально трудиться достаточно рано, и продолжают трудовой стаж достаточно долго.

Помимо пенсионных выплат и льготных поощрений федерального значения, некоторые из них присваивают почетный знак, медаль, губернаторская грамота, или иные награды, тем гражданам, кто имеет право на получение их.

Именно такие люди, со значительным стажем работы, получают статус ветерана трудовой деятельности.

На сегодняшний день, все вопросы про порядок и условия получения звания, а также все предоставляемые льготы регулируются следующим законодательным пактом: Федеральный законопроект №5 «О ветеранах» (статья 7 и 22) – чётко фиксируется требуемый стаж для получения статуса, а также предусмотренные местные меры соцподдержки, присущие именно данной категории ветеранов труда.

Документацию на оформление такого статуса рассматривается исключительно от граждан России.

Для получения статуса иностранцем, ему потребуется получить российское гражданство. Если таковое отсутствует, то стать ветераном трудовой деятельности не положено в России.

Кому может быть присвоено звание и сколько лет нужно отработать?

Чтобы официально оформить звание ветерана труда по стажу, требуется соответствовать всем необходимым критериям и собрать все требующиеся документы для получения звания. Критериями при присвоении звания ветерана труда являются:

  1. Наличие общего стажа должно быть не менее двадцати пяти лет для мужского пола, и не менее двадцати лет у женщин. В этот рабочий стаж может входить пятнадцатилетний стаж на одном предприятии;
  2. Пенсионер с почетными званиями РФ/СССР;
  3. Сотруднику, вышедшему на пенсию и имеющему награды от государства;
  4. Рабочий, имеющий отметку ведомственной наградой за труды (благодарность от министерства, медали, знаки, благодарственное письмо от Министерства, губернатора или президента, имеющие правительственную награду за труд);
  5. Страховой стаж не менее пяти лет.
  6. Общее количество стажа, должно быть не меньше пятнадцати лет. Помимо этого, данный стаж не должен прерываться, попросту говоря человек должен проработать на одном предприятии не менее пятнадцати лет без увольнения (допускается только повышения в должности).

С девятнадцатого декабря 2005 года, были приняты корректировки в новый закон, указывающие установление условий права для получения звания в каждом отдельном регионе на уровне местных властей. Льготные преимущества Абсолютно все граждане, которым был присвоен почетный ветеран труда, получают основания на разнообразные льготные преимущества:

  1. Компенсация расходов на прокладывание газовых труб в жилье;
  2. Предоставление лечения в городских клиниках без оплаты;
  3. Передвижение на транспорте города без оплаты за проезд;
  4. Избавление от налога на имущество;
  5. Бесплатное изготовление и установка протезов зубов в стоматологиях, принадлежащих государству;
  6. Пенсионные выплаты;
  7. Возможность перенести НДФЛ на другой срок;
  8. Пятидесятипроцентная скидка на оплату услуг ЖКХ;
  9. Освобождение от налогообложения физического лица.
  10. Для работающих пенсионеров, имеющих ветеранство, предполагается отпуск в удобное для ветерана время;

Помимо вышеперечисленных льготных преимуществ, являющихся государственными, региональные власти могут предоставлять свои разновидности льготных привилегий.

Уточнить перечень льгот, предоставляемых городскими властями можно обратившись в ближайший региональный центр соцзащиты.
Помимо вышеупомянутых, пенсионер, со статусом ветеран труда может получать следующие льготы:

  1. Добавка к пенсии, производимая ежемесячно и пересчитываемая в сторону увеличения каждый год;
  2. Бесплатное посещение санаторно-курортного отдыха один раз в год с оплатой проезда в обе стороны.
  3. Передвижение на транспорте пригородных направлений без оплаты за проезд;
  4. Пятидесятипроцентные скидки на оплату стационарного телефона;

Документы для получения ветерана труда Прежде чем обращаться в уполномоченные органы, чтобы получить заслуженный по стажу статус, ветераны должны собрать следующую документацию:

  1. Трудовая книжка, с указанным стажем роботы, и её ксерокопия;
  2. Документ, указывающий на размер пенсии и его ксерокопия;
  3. Заполненное заявление;
  4. Если пенсионер претендует на почётный статус, не имея наград – архивная выписка о работе во время ВОВ;
  5. Пенсионное удостоверение;
  6. Паспорт гражданина РФ и его ксерокопия;
  7. Весь список наград, полученных при трудовой деятельности (брать нагрудный знак, грамоту, благодарственное письмо, а также документацию о владении наградами);
  8. Две фотографии 3х4.
  9. Если пенсионер еще работает – справка с места работы;

При подаче запроса о присвоении ветерана труда официальным представителем кандидата, требуется официальная доверенность и паспорт представителя. Все вышеперечисленная документация собирается в папку и подается в органы соцзащиты, по месте прописки, на рассмотрение.

Важно, что необходимые льготные выплаты предоставляются исключительно по месту официального проживания. Именно поэтому, для оформления льгот требуется иметь прописку именно там, где проживает получатель, в противном случае требуется оформить временную, или постоянную прописку перед подачей на ветерана труда.

Именно поэтому, для оформления льгот требуется иметь прописку именно там, где проживает получатель, в противном случае требуется оформить временную, или постоянную прописку перед подачей на ветерана труда. После того, как документация принимается, начинается формирование личного дела, а предоставленные документы передаются в специальную комиссию, которая находится в региональном Министерстве.

Заявление рассматривается в течение двух недель (может варьироваться в зависимости от региона), после чего назначается личный визит кандидата (представителя) для оповещения окончательного результата. При отрицательном решении комиссии, такой кандидат получит письменное уведомление об отказе. Данный документ содержит перечень причин, по которым гражданину отказано в присвоении статуса ветерана за трудовые заслуги перед родиной.

Срок ответа при отказе составляет до пяти рабочих дней. Не редко случается, что ветераны не согласны с вынесенным решением.

В таком случае, оспорить присвоение можно в судебном порядке. Если гражданин уверен в том, что ветеранский статус должен быть присвоен, и имеет всю подтверждающую документацию, то судебный процесс имеет смысл.

Какие грамоты нужны для получения звания? Главную роль, для назначения гражданам почётного статуса, являются грамоты, что выдаются определенным структурами:

  1. Министерство;
  2. Налоговая служба;
  3. Научные организации, которые равняют к ведомствам;
  4. Государственная архивная служба;
  5. И другие государственные службы.

Не учитываются грамоты Открытого Акционерного Общества «Российский железные дороги», но при наличии железнодорожных грамот из Советского союза, есть шанс на положительных исход. Какая медаль или награда дает право получить статус ветерана труда?

Основание имеется и в том случае, когда гражданин имеет орден, или медаль, что выдается следующими государственными органами:

  1. Главой ведомства или Министерства;
  2. Правительством России;
  3. Госдума Федерального собрания;
  4. Государственной администрацией президента;
  5. Значок почетного донора России.
  6. Председателем Конституционного суда;
  7. Генпрокуратура;

Не позволяют претендовать на почетный статус медали и дипломы, полученные за спортивные соревнования, получение ученой степени, или звания, а также за участие в выставках народного хозяйства.

Можно ли получить почетное звание без наград?

В таком случае, почётное звание получает только тот гражданин, который начал работать в период Второй мировой войны, не достигнув восемнадцатилетия. Однако есть условие: их трудовой стаж должен быть не менее сорока лет для мужского пола, и не менее тридцати пяти лет для женского.

Для того чтобы претендовать на ветерана труда, требуется собрать документы, которые подтвердят, что гражданин работал не на захваченной территории Советского Союза.

Во всех остальных случаях, гражданам потребуются награждения, ордена и прочие вышеупомянутые награды. Другие нюансы при оформлении почётного ветерана Для людей пенсионного возраста, оформить самостоятельно звание ветерана труда достаточно непросто.

Это обусловлено тем, что многие попросту не знают правил и условий оформления ветерана труда. Также, требуется собрать необходимый достаточно объемный пакет документов, что не всегда является простым делом.

Помимо этого, граждане не знают легитимность своих наград, так как ведомств великое множество, но награды не всех из них признаются государственными органами. Однако это является заблуждением, хотя отдельные награды, полученные в Советском Союзе и дают право претендовать на получение ветерана труда.

Верховным судом России было опубликовано объяснение по этому вопросу:

«Данная награда предусматривалась в 1976 году, как моральное стимулирование к работе граждан, а не присуждается, как награда за трудовые заслуги, что не позволяет гражданам, имеющим «Ударника коммунистического труда»

претендовать на звании ветерана труда.

Сейчас региональные ведомства вводят свои списки наград, учитывая местные отрасли ведомств. В Татарстане существует приказ Министерства труда №481, описывающий список наград, которые требуют с кандидатов для получения почётного статуса, а также льготные преимущества для ветеранов этого края.

Список региональных льготных преимуществ разнится. В Москве льготные привилегии вступят в силу сразу после получения звания, а в СПБ вступают в силу только при достижении гражданином пенсионного возраста (мужчины могут пользоваться льготами с шестидесяти лет, а женщины с пятидесяти и никак не ранее).
В Москве льготные привилегии вступят в силу сразу после получения звания, а в СПБ вступают в силу только при достижении гражданином пенсионного возраста (мужчины могут пользоваться льготами с шестидесяти лет, а женщины с пятидесяти и никак не ранее).

Заключение Органы государственных и местных властей оказывают всестороннюю поддержку для граждан, которые продолжительное время служили на благо родины. Однако не все люди, отработавшие длительное время приравниваются к ветеранам трудовой деятельности. Для оформления удостоверения, человек должен иметь либо государственные награждения, либо работать со времен ВОВ (с возраста менее восемнадцати лет).

Для уточнения точного пакета документов для отдельного региона, легитимных наград точного списка льгот – обращайтесь в местные органы соцзащиты. Понравилась статья? Поделиться с друзьями:

Ветеранам труда Правительство России оказывает разностороннюю поддержку для престарелых граждан.